InterviewInterviewに関する記事
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総務省政策アドバイザー太田直樹氏、CEATEC推進室長吉田俊氏に「Society5.0」、近未来について聞いた
CEATEC
Society5.0
シェアリングエコノミー
共創する未来
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AI人材をどう育てるか？ 経産省×クラウドAIサービス開発会社グルーヴノーツが考える「最先端教育」
AI
GBHT
人材育成
共創する未来
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【マインドフルネス】第一人者ジェレミー・ハンターに聞く、ビジネスパーソンのセルフ・マネジメント
medicha
セルフマネジメント
働き方の変化
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経営陣が課題をもち全社で乗り越える。味の素・三菱地所 役員とミレニアル世代が語る「働き方改革」
コミュニケーション
ミレニアル世代
三菱地所
働き方の変化
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「自分は誰なのだろうか？」cotreeの櫻本真理に聞く、私たちが、心をいたわるためにできるセルフケア
メンタルヘルス
働き方の変化
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三菱地所が仕掛ける、街と人を結ぶイベントづくり。愛着を生み出す「丸の内」のNEXTステージ
コミュニティ
三菱地所
丸の内
街づくり
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投資家Coral Capitalのジェームズ氏と起業家Holmes笹原氏に良好な関係性を継続させる秘訣を聞いてみた
GBHT
Inspired.Lab
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シェアリングエコノミー活動家、石山アンジュが大事にする「つながり」の作り方と「信頼」を得る方法
コミュニケーション
シェアリングエコノミー
心理的安全性
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”出会い”を有益に。年数千人と出会う日比谷尚武、「自己紹介2.0」の横石崇に学ぶ信頼を築く自己紹介
コミュニティ
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デザインディレクター石川俊祐・アドライトの木村忠昭、両名が語る大企業が再び成功する為の道
Inspired.Lab
オープンイノベーション
価値観
多様性
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SaaS特化でスタートアップ支援を行う前田ヒロの視点。多様性の摩擦を解消するのは「ミッション」
EGG
SaaS
価値観
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早稲田大学准教授の村瀬俊朗が考える多様性を活かすチームづくりとリーダーシップ
アカデミア
リーダーシップ
価値観
多様性
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BEAMSが考える信頼を得るスタイリング。「洋服」と「ファッション」は別物
個性
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